エンジニアは毎月いくら貯蓄すべき?老後のためのおすすめ貯蓄額を考えます

エンジニアは職種によって平均年収が異なりますが、他の人はどのくらい貯蓄しているのかは気になるポイントではないでしょうか。
今回はエンジニアの毎月の貯蓄額やその目安などをご紹介しましょう。
世代別の貯蓄額
将来が不透明な現代。
多くの人が貯蓄をできるだけ増やしたいと考えているのではないでしょうか。
では年代別の平均貯蓄額はどれくらいなのかご紹介します。
年代 | 平均貯蓄金額 |
---|---|
29歳以下 | 154万8,000円 |
30~39歳 | 404万1,000円 |
40~49歳 | 652万7,000円 |
50~59歳 | 1,051万2,000円 |
60~69歳 | 1,339万4,000円 |
70歳以上 | 1,263万5,000円 |
平均値と中央値の違い
上記の平均貯蓄額はあくまで平均値になります。
この平均値の中には高額の貯金を持っている方も含まれているため、一般の人の貯蓄額とは離れていることもあります。
常陽銀行が厚生労働省の「各種世帯の所得などの状況」を元に算出した結果によると、一世帯当たりの貯蓄金額の中央値は全世帯で500~700万円未満です。
児童のいる世帯でも300~400万円なので、平均値を大きく下回っています。
エンジニアにおすすめの毎月の貯蓄額
ではエンジニアの毎月の貯蓄額はどれくらいがおすすめなのでしょうか。
5%未満 | 5~10%未満 | 10~15%未満 | 15~20%未満 | 20~25%未満 | 25~30%未満 | 30~35%未満 | 35%以上 | |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
20歳代 | 1.8 | 25.0 | 23.2 | 7.1 | 14.3 | 3.6 | 10.7 | 8.9 |
30歳代 | 7.8 | 16.4 | 24.2 | 6.8 | 10.9 | 3.1 | 7.2 | 3.8 |
40歳代 | 8.0 | 18.4 | 25.9 | 7.1 | 6.9 | 2.6 | 2.4 | 2.8 |
50歳代 | 8.6 | 21.3 | 23.9 | 7.4 | 7.4 | 1.8 | 4.7 | 3.1 |
60歳代 | 4.9 | 14.2 | 17.7 | 5.2 | 7.2 | 1.2 | 3.4 | 2.6 |
70歳代以上 | 6.0 | 10.5 | 14.5 | 4.2 | 5.7 | 1.8 | 1.7 | 2.0 |
300万円未満 | 6.9 | 9.5 | 14.4 | 3.3 | 3.1 | 1.7 | 0.9 | 0.9 |
300~500万円未満 | 7.5 | 15.5 | 18.7 | 5.2 | 6.8 | 1.4 | 2.5 | 1.6 |
500~750万円未満 | 6.1 | 22.3 | 23.4 | 7.5 | 9.6 | 2.1 | 4.6 | 3.7 |
750~1,000万円未満 | 7.5 | 19.3 | 27.2 | 7.1 | 11.0 | 2.8 | 7.1 | 5.1 |
1,000~1,200万円未満 | 6.1 | 15.7 | 35.7 | 4.3 | 11.3 | 2.6 | 7.0 | 7.0 |
1,200万円以上 | 2.4 | 9.8 | 18.3 | 13.4 | 13.4 | 7.3 | 11.0 | 11.0 |
エンジニアの平均年収は約456万円とされています。
金融広報中央委員会が発表したデータによると、年収300~500万円ほどの年収の方は約10~15%を貯蓄に回す人が最も多いとされています。
このことから毎月2~6万円の貯蓄がおすすめとされています。
また年齢の面で見ると、20歳代は約5~10%、30~40歳代は約10~15%を貯蓄に回す人が多いという結果になりました。
老後のことを考えてくる30歳~40歳代になるほど、年収から回す貯蓄額が増えていると考えられます。
無理のない貯蓄額を目指そう
エンジニアの平均年収から考えた貯蓄額の目安は毎月2~6万円という結果になりました。
老後のためにも貯蓄は必要ですが、それによって日々の生活が苦しくなっては意味がありません。
月々の貯蓄が苦しい場合はボーナスを貯蓄するなど、無理のない計画を立てるようにしましょう。
ネプラス株式会社はサービス開始から10年以上
『エンジニアの生涯価値の向上』をミッションに掲げ、
多くのインフラエンジニア・ネットワークエンジニアの就業を支援してきました。
ネプラス株式会社はこんな会社です
秋葉原オフィスにはネプラス株式会社をはじめグループのIT企業が集結!
数多くのエンジニアが集まります。

-
インフラ業界に特化
ネットワーク・サーバー・データベース等、ITインフラ業界に特化。Cisco Systemsプレミアパートナーをはじめ各種ベンダーのパートナー企業です。
業界を知り尽くしているからこそ大手の取引先企業、経験豊富なエンジニアに選ばれています。
-
正社員なのにフリーランスのような働き方
正社員の方でも希望を聞いたうえでプロジェクトをアサインさせていただいており、フリーランスのような働き方が可能。帰社日もありません。
プロジェクト終了後もすぐに次の案件をご紹介させていただきますのでご安心ください。
-
大手直取引の高額案件
案件のほとんどが大手SIerやエンドユーザーからの直取引のためエンジニアの皆様へに高く還元できています。
Ciscoをはじめ、Juniper、Azure、Linux、AWS等インフラに特化した常時300件以上の案件があります。
-
スキルアップ支援
不要なコストを削減し、その分エンジニアの方へのスキルアップ支援(ネットワーク機器貸出、合格時の受験費用支給など)や給与で還元しています。
受験費用例)CCNP,CCIE:6-20万円、JNCIS:3-4万円、AWS:1-3万円など
※業務に関連する一定の資格のみ。各種条件がありますので詳しくは担当者へにお尋ねください。
-
現給与を保証します!※
前職の給与保証しており、昨年度は100%の方が給与アップを実現。収入面の不安がある方でも安心して入社していただけます。
※適用にはインフラエンジニアの業務経験1年以上、等一定の条件がございます。
-
インセンティブ制度
ネットワーク機器の販売・レンタル事業等、売上に貢献いただいた方にはインセンティブをお支払いしています。
取引先企業とエンジニア側、双方にメリットがあり大変好評をいただいています。
-
社会保険・福利厚生
社員の方は、社会保険を完備。健康保険は業界内で最も評価の高い「関東ITソフトウェア健康保険組合」です。
さらに様々なサービスをお得に利用できるベネフィットステーションにも加入いただきます。
-
東証プライム上場企業グループ
ネプラスは東証プライム上場「株式会社オープンアップグループ」のグループ企業です。
安定した経営基盤とグループ間のスムーズな連携でコロナ禍でも安定した雇用を実現させています。
ネプラス株式会社に興味を持った方へ
ネプラス株式会社では、インフラエンジニアを募集しています。
年収をアップしたい!スキルアップしたい!大手の上流案件にチャレンジしたい!
オンライン面接も随時受付中。ぜひお気軽にご応募ください。

